你有没有试过早上起床时,脑子里有两个声音在打架?一个说:“快起!晨跑二十分钟,今天又是元气满满的一天!”另一个冷笑:“别傻了,被窝才是你的归宿,再说,...
2026-01-10 5 道心
“来说是非者,便是是非人”出自《增广贤文》,意指凡是传播是非的人,往往本身就是是非的根源,这句话揭示了人际交往中辨别信息来源的重要性,提醒人们警惕那些热衷议论他人是非的言辞,因其背后常隐藏偏见或私心,本文以此为切入点,探讨如何识别并切断是非的传播链条,倡导理性倾听与自我觉察,读者将学会从源头判断话语真伪,提升人际智慧,避免卷入无谓纷争,从而营造清朗的人际环境。今天小白来给大家谈谈“来说是非者,便是是非人”——《增广贤文》的源头判断法(切断是非传播的关键),以及对应的知识点,希望对大家有所帮助,不要忘了收藏本站呢今天给各位分享“来说是非者,便是是非人”——《增广贤文》的源头判断法(切断是非传播的关键)的知识,其中也会对进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录导读:
老张最近可真不痛快,明明只是去菜市场买个萝卜,顺口问了句:“你家这萝卜脆吗?”隔壁王婶就压低声音说:“哎哟,别提了,前天李阿姨在菜摊上跟卖鱼的老刘吵翻了,听说是为了一毛钱的事儿!现在整个小区都知道了,连居委会都惊动了。”老张听完一愣:“我就是问问萝卜脆不脆……怎么扯到居委会了?”
你看,这就是典型的“来说是非者,便是是非人”,这话出自《增广贤文》,听着像老祖宗唠叨,其实它比我们想象得更科学、更精准,甚至能从健康医学的角度来解释——它根本不是一句道德训诫,而是一种“心理病毒”的阻断机制。
你有没有发现,办公室里有人感冒了,大家第一反应是开窗通风、戴口罩?但当某人开始讲八卦时,却没人提醒:“喂,这位朋友,你的‘情绪飞沫’超标了啊!”
心理学和神经科学早就发现:负面信息的传播速度,堪比流感病毒,斯坦福大学的一项研究显示,人们听到一条谣言后,平均在48小时内就会传递给至少3个人,而且越离谱的内容,传得越快——就像某些变异毒株,毒性更强,传染性更高。
为什么?因为大脑对“冲突”特别敏感,比如你正安静地吃着饭,突然听见一句:“你知道小陈为啥升职了吗?他跟老板有关系!”你的耳朵立刻竖起来,心跳微微加快,注意力全被吸走,这不是你八卦,这是进化给你的“警报系统”在作祟——远古时期,知道谁背叛部落,可能决定你今晚是活着还是被烤着吃。
但问题来了:现代社会不需要靠流言保命,可我们的大脑还活在石器时代,那些“来说是非者”,就成了天然的“病原体携带者”。
医生看病人,不会只听他说“我头疼”,还得查血压、拍CT,同样,当你遇到一个人总爱讲别人是非,别急着评判,先想想:这人是不是自己也有点“病”?
临床心理学有个概念叫“投射机制”——简单说,就是把自己不敢承认的问题,安在别人头上,比如一个偷偷嫉妒同事升职的人,可能会到处说:“他肯定走了后门,正常人哪能这么快提拔?”

这就像身体发烧:体温升高不是病,而是免疫系统在战斗的信号,同样,一个人热衷议论他人,往往是因为内心焦虑、缺乏安全感,甚至人际关系出了问题,他们不是坏,而是“心理免疫系统”正在拉警报。
我认识一位护士长,平时雷厉风行,可一到休息时间就爱聚众吐槽:“你们知道吗?三床那个家属,昨天居然投诉我换药慢!”后来才知道,她儿子高考失利,她一直憋着劲儿没处发泄,议论别人,成了她的“情绪退烧药”。
“来说是非者”,往往不是是非的制造者,而是“症状携带者”——他们嘴上说的是别人,心里治的是自己。
你抽烟,是主动伤害肺;别人在你旁边抽,你是“二手烟受害者”,听是非,也是一样——你以为只是听听,其实你的大脑正在吸入“精神PM2.5”。
哈佛医学院做过一个实验:让两组人分别听中性对话和负面八卦,结果发现,听八卦的那一组,皮质醇(压力激素)水平明显升高,持续时间长达数小时,更可怕的是,即使他们明知这些话不可信,大脑仍会自动加工成“潜在威胁”。

换句话说:你每听一次是非,就像往身体里注射一针“焦虑疫苗”,打多了,免疫力下降,容易失眠、心悸,甚至诱发焦虑症。
我自己就有惨痛经历,有阵子办公室流行“茶水间会议”,每天中午一群人围着说谁谁谁又迟到、谁跟领导走得太近,我一开始觉得“听听无妨”,结果没过两周,我开始做噩梦——梦见自己被全公司孤立,连打卡机都拒绝识别我的指纹。
直到有一天,我忍不住问心理医生:“我是不是太敏感了?”
他反问我:“你每天吸多少‘情绪二手烟’?”
我一愣。
他说:“如果你每天在充满油烟的厨房待八小时,肺会抗议,那为什么情绪污染,你就忍着?”
那一刻,我决定戒“是非瘾”。
回到那句老话:“来说是非者,便是是非人。”
很多人误解这句话是在骂人,其实它真正的智慧,在于提供了一个“源头判断法”——别管内容真假,先看信息来源。
这就像防疫:新冠来了,专家不会说“这病毒到底严不严重”,而是立刻溯源:“谁是首例?接触过哪些人?”
同样,面对是非,别急着分析“李阿姨真占了一毛便宜吗”,而是冷静一问:“是谁告诉我的?他/她最近情绪稳定吗?有没有利益相关?”
举个例子,同事小美神秘兮兮地说:“财务部要裁员了,听说第一个就是你部门的老赵。”
这时候,你与其慌张,不如反问:“这消息哪儿来的?”
如果她说:“我也就听保洁阿姨说的。”
那你基本可以判定:这条信息已经经过“三级传播”,失真率高达90%以上,堪比“微信群转十次的养生秘方”。
聪明人的做法是什么?不是转发,不是追问,而是微笑点头,然后默默走开——像医生看到咳嗽不止的病人,第一反应是递口罩,而不是凑上去听他讲故事。
世界不是非黑即白,偶尔,那些“来说是非者”带来的消息,还真可能是重要情报。
某个总爱抱怨公司管理的员工,某天突然说:“我觉得咱们项目要出事,客户那边反馈很差。”
这时候,你若直接贴标签“又是是非人”,可能就错过了危机信号。
关键在于分辨:对方是在“发泄情绪”,还是在“传递事实”?
一个简单的测试方法是:问他“你打算怎么办?”
如果回答是:“还能怎么办?等死呗。”——那是情绪宣泄。
如果他说:“我已经整理了客户意见,要不要一起想想对策?”——这才是有价值的反馈。
就像发烧,37.5℃可能是普通感冒,40℃就得送急诊,是非也一样,轻则笑笑就过,重则必须干预。
从那以后,我给自己配了三件“防是非装备”:
有一次,同事非要跟我聊部门“宫斗剧”,我灵机一动,掏出手机说:“等等,我刚收到一条推送——‘长期接收负面信息,大脑灰质会萎缩’,你看,咱们这算不算 occupational hazard(职业危害)?”
他愣了三秒,然后哈哈大笑:“你还真当回事啊?”
我说:“我可不想四十岁就变成‘怨气收集器’。”
《增广贤文》里的这句话,放在今天,不只是教我们做人,更像一份“社会心理健康指南”。
我们无法控制别人说什么,但可以决定自己听什么、信什么、传什么。
每一个选择闭嘴、转身、微笑的人,都是在为公共情绪环境“减污降碳”。
下次当你听见有人说:“我跟你说啊,某某可不像表面那么老实……”
不妨在心里默念:
“来说是非者,便是是非人。”
轻轻端起茶杯,望向窗外——
看那阳光正好,树叶沙沙,世界本可以很安静,很干净。
毕竟,真正的成熟,不是懂得更多秘密,而是学会了——
不让别人的噪音,污染自己的心灵空气。
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